5月20日，市交控集团选派年轻干部挂职锻炼竞争上岗笔试顺利开考。此次考试旨在选拔优秀人才参与挂职锻炼，让政治素质高、工作能力强、有发展潜力的年轻干部到基层一线经受历练、成长成才，为集团发展蓄势赋能。

  为确保此次笔试的公平、公正、公开，集团公司进行了精心筹备与组织。考试内容紧密围绕挂职岗位所需的专业知识、管理能力、综合素质等方面展开。在考场设置与考务安排上，集团严格遵循相关考试规范，配备了监考人员，考场内监控设备全程运行，为考试营造了严肃、有序的环境。同时，集团公司纪检监察室对考试全过程进行监督，保证考试各个环节符合规定，杜绝违规现象发生。

  此次年轻干部挂职锻炼竞争上岗笔试的举行，是市交控集团加强人才队伍建设、提升企业管理水平的重要举措，通过竞争上岗的方式选拔挂职人员，能够激发青年干部职工的积极性和创造力，为有能力、有抱负的职工提供展示自我的平台，让优秀人才在更合适的岗位上发挥作用，进一步促进集团内部人才的合理流动与优化配置，为集团的高质量发展提供强有力的人才支撑。

  笔试结束后，集团公司将按照既定流程，有序开展阅卷、成绩公布以及后续的面试等工作，确保整个挂职锻炼人员选拔过程科学、严谨、高效。                                                                    (来源：人力资源部)